Vorwort
Die Handwerksbranche ist bekanntlich ganz besonders vom Fachkräftemangel betroffen. Auch wir suchen neue MitarbeiterInnen in fast allen Bereichen und entwickeln Strategien und Lösungen, um die Besten anzuziehen und zu halten. Angesichts der gesellschaftlichen Herausforderungen, etwa dem nachhaltigen Umbau der Wirtschaft sind wir als Handwerker mehr gefragt denn je und können unsere Berufung selbstbewusst vertreten. Darüber hinaus treten wir unter anderem für eine neue Kultur im Handwerk, mehr gesellschaftliche Anerkennung und bessere Karrierechancen ein — damit die Branche und wir als Unternehmen eine gute Zukunft haben.
Komm jetzt zu uns
Wir suchen neue MitarbeiterInnen für fast alle Bereiche und Karrierestufen — von Praktikanten, die in den Beruf schnuppern wollen bis zu Bauleitern mit Meisterbrief und vielen Jahren Erfahrung.
Letztes Update: 22. September 2024
| Stelle → |
Voraussetzung → | Berufserfahrung → | Eintrittsdatum → | Gehalt → | ↓ |
|---|---|---|---|---|---|
| Praktikum als Elektroniker |
nach Absprache | ||||
| Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik |
Praktikum | 01.09.2024 | 000 | ||
| Projektleiter |
Elektriker, Meisterbrief | 5 Jahre | 01.12.2024 | 000 | |
| * alle Stellen (m/w/d) |
So läuft deine Bewerbung ab
① Online-Bewerbung einreichen
Fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und lade deine Unterlagen hoch. Dazu gehören dein Lebenslauf und relevante Zeugnisse.
② Eingangsbestätigung
Nach Eingang deiner Bewerbung erhältst du innerhalb von 48 Stunden eine Bestätigung per E-Mail. Wir prüfen deine Unterlagen und melden uns innerhalb von zwei Wochen bei dir.
③ Erstgespräch
Wenn deine Bewerbung überzeugt, laden wir dich zu einem kurzen telefonischen oder virtuellen Erstgespräch ein. Hier möchten wir dich besser kennenlernen und deine Motivation und Qualifikationen besprechen.
④ Persönliches Vorstellungsgespräch
Nach einem erfolgreichen Erstgespräch folgt ein persönliches Vorstellungsgespräch bei uns vor Ort. Du hast die Möglichkeit, unser Team kennenzulernen und mehr über deine potenzielle Rolle zu erfahren.
⑤ Entscheidung und Angebot
Innerhalb einer Woche nach dem persönlichen Gespräch erhältst du unsere Entscheidung. Bei positiver Rückmeldung senden wir dir ein schriftliches Angebot zu. Wir freuen uns darauf, dich im Team zu begrüßen!
»Unser diverses Team, bestehend aus Talenten aus vielen verschiedenen Ländern, bereichert unser Unternehmen täglich mit unterschiedlichen Perspektiven und innovativen Ideen. Diese kulturelle Vielfalt ist ein wesentlicher Bestandteil unseres Erfolgs und fördert ein Arbeitsumfeld, in dem Qualität und Zusammenarbeit gedeihen.«
— Cora von Lovenberg, Leiterin Personalwesen
Karriere mit Plan
Wir wollen unsere MitarbeiterInnen darin bestärken und fördern individuelle Karriereziele bei uns zu verfolgen. Aus diesem Grund haben wir ein strukturiertes, transparentes Karriereprogramm entwickelt. Dieses ist außerdem mit einem Weiterbildungsprogramm verknüpft, welches unseren MitarbeiterInnen strukturiert auf die nächste Karrierestufe vorbereitet.
Antworten auf häufige Fragen
Wie lange dauert der Bewerbungsprozess?
Meistens dauert es von der Bewerbung bis zum Start nur wenige Wochen. Wir tun alles, um deine Bewerbung gewissenhaft zu prüfen und uns möglichst schnell bei dir zu melden.
Ich habe mich beworben und noch nichts von euch gehört. Warum?
Sorry, das ist ärgerlich und sollte nicht passieren. Vielleicht ist uns da etwas durchgerutscht oder es lag zu viel auf dem Tisch, das tut uns leid. Wenn du Fragen zu deiner Bewerbung hast, melde dich gern per Mail an cora.vonlovenberg (at) gedike-doepper.de
Wie wird meine erste Woche bei euch aussehen?
Wir stellen das gerade neu auf!
Welche Benefits habe ich bei euch?
Wir bieten sehr viele Benefits!
Ich bin SchülerIn und möchte in den Beruf schnuppern? Geht das?
Klar, wir bieten und empfehlen ein zweiwöchiges Schülerpraktikum. Du lernst einmal alle Aspekte kennen.
Welche Karrierechancen gibt es bei euch?
Welche Voraussetzungen muss ich für eine Ausbildung mitbringen?
Bewirb dich jetzt!
Ich freue mich dich kennenzulernen.
Alexander Overhaus
0 25 91 / 91 61 – 0
a.overhaus (at) gud-elektro.de
